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Anglais professionnel en immersive learning: niveau à partir de B1

OBJECTIF DE LA FORMATION 

 

 Nos serious games s’adressent à toute personne qui a ou va avoir besoin d’échanges professionnels en anglais. Nos jeux sont accessibles à partir du niveau B1.

 

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Français

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Achat direct
sans prise de tête

(sans dispositif de financement)
290 accès illimité pendant 12 mois
  • Plus de 20h de formation en e-learning (scénarios illimités)
  • 4h d'accompagnement personnalisé en visio

Achat avec financement CPF

590 accès illimité pendant 12 mois
  • Plus de 20h de formation en e-learning (scénarios illimités)
  • 7h d'accompagnement personnalisé en visio
  • Passage de la certification PIPPLET FLEX
  • Prise en charge du dossier
  • Achat direct: entre 24 et 48h à réception de commande
  • Achat avec financement CPF: 14 jours ouvrés après la confirmation d’inscription
  • Si vous souhaitez nous faire part d’un déficit sensoriel ou moteur, contactez-nous afin d’étudier les possibilités de compensations disponibles: nous contacter

     

  • Formation e-learning sur une plateforme accessible à distance ne nécessitant aucune installation 
  • Suivi et soutient pédagogique en visio
  • Test de positionnement afin de définir le niveau de l’apprenant
  • Scénarios immersifs tout au long du parcours
  • Mise en pratique durant les séances visio
  • Test de certification PIPPLET FLEX (formation via CPF)
  • Avoir une très bonne connexion internet
  • Niveau B1 en langue anglaise requis
  • Tout métier nécessitant des échanges en anglais professionnel
  • Méthode ludique est innovante pour progresser en anglais.
  • Immersion et mise en pratique :
    • Un accès illimité sur tout support, PC, tablette ou mobile.
    • Des thématiques en adéquation avec les besoins en entreprise (réunion, accueil, visioconférence)
    • Un travail ciblé sur la communication (anglais courant et expressions idiomatiques)
    • Des entrainements ciblés de 20 min à 30 min
    • Une grande diversité de scénarios
  • Feedback efficace et motivant
    • Score en temps réel
    • Consultation du parcours de simulation
    • Evaluation fine et précise de plus de 100 compétences fonctionnelles professionnelles
    • 250 pages d’aides pédagogiques et linguistiques
    • Mail de coaching hebdomadaire
  • Accès en illimité pendant un an!
  • Se sentir plus à l’aise lors d’échanges professionnels en anglais
  • Parvenir à s’exprimer avec plus de nuance
  • Améliorer sa compréhension orale

 Les six modules de formation abordent des situations de la vie quotidienne professionnelle.

 

 Les différents scénarios de ces situations se déroulent dans une entreprise, Web 9, une agence située en Europe qui conçoit et développe des applications on-line pour des clients dans le monde entier. Dans cette entreprise, la communication en anglais est un besoin quotidien et ses collaborateurs sont des professionnels expérimentés qui ont besoin de travailler en équipe pour mener à bien les différents projets qui leur sont confiés.

 

 Pour chacun des jeux, l’apprenant joue le rôle de l’un d’un des chefs de projets de l’agence, ALEX.

 

 Il sera confronté à différentes situations au sein de l’entreprise et à l’extérieur de celle-ci. Il devra interagir avec les autres personnages et décider tout au long du jeu comment il souhaite le faire évoluer. Au cours de ses différentes missions, il aura l’aide précieuse de Pamela, son coach personnel. Au fur et à mesure qu’il avancera dans sa mission, elle lui posera des questions sur la façon dont il doit répondre à son interlocuteur. Arrivé à la fin de sa mission, il saura jusqu’à quel degré il maîtrise la situation qu’il vient de vivre et il pourra ensuite accéder au détail du feedback sur ses compétences ainsi qu’à des supports pédagogiques qui lui permettront d’améliorer celles-ci.

Apprenant cible pour ce jeu :

 Pour tout salarié amené à travailler sur un projet à l’international ou avec des interlocuteurs anglophones, comme un chef de projets ou son collaborateur.

 

Objectif :

 Ce module donne les clés pour améliorer sa communication lors des points de suivi qui ont lieu tout au long d’un projet. L’apprenant va devoir évoquer en anglais les problématiques sur les sujets en cours, les questions des ressources, les délais, etc… Il va surtout devoir s’exprimer pour encourager et garder l’implication des personnes avec lesquelles il travaille.

Apprenant cible pour ce jeu :

 Pour tout collaborateur qui a besoin de communiquer lors d’échanges sociaux professionnels avec des interlocuteurs britanniques.

 

Objectif :

 Ce module lui permet de connaître les erreurs culturelles à éviter ainsi que les expressions essentielles à mobiliser pendant un déjeuner au restaurant.

Apprenant cible pour ce jeu :

 Pour tout salarié qui est amené à gérer des situations conflictuelles en anglais, telles que des réclamations de partenaires mécontents.

 

Objectif :

 Ce module lui permet de maîtriser les actes de communication nécessaires en anglais pour s’excuser, comprendre des problèmes ou encore négocier une solution.

Apprenant cible pour ce jeu :

 Pour tout salarié qui est souvent amené à animer des réunions, avec plusieurs participants dans un contexte anglophone.

 

Objectif :

 Ce module lui permet d’apprendre à commencer une réunion, donner la parole aux participants, gérer les interruptions, etc. Il lui permet de connaître les principales formulations et expressions à maîtriser en anglais pour assurer le bon déroulement d’une réunion.

Apprenant cible pour ce jeu :

 Pour tout collaborateur qui assure régulièrement des conversations par visioconférence, lors d’échanges à l’international où très souvent la communication se passe en anglais.

 

Objectif :

 Ce module lui permet d’apprendre à mener un échange par visioconférence, notamment à gérer les difficultés techniques qui peuvent survenir et qui rendent souvent la communication encore plus compliquée. Il va apprendre à s’exprimer pour évoquer ce type de problème et arriver malgré tout à mener à bien l’échange.

Apprenant cible pour ce jeu :

 tout salarié confronté à l’accueil d’un nouveau collègue, collaborateur ou partenaire dans un contexte anglophone.

 

Objectif :

 Ce module lui permet d’apprendre à s’exprimer correctement en anglais pour recevoir le nouveau venu, lui présenter ses nouveaux collègues, lui montrer les locaux ainsi qu’à le faire se sentir à l’aise pour commencer à se familiariser avec son nouvel environnement.

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